Gestion des Personnes

Travailler avec les personnes

Nous sommes conscients que les personnes sont l’axe principal de toute organisation, et les gérer avec efficacité en est le principal défi.

Á travers des méthodologies adaptées à chaque entreprise, nous facilitons la mise en marche de processus de transformation dans lesquels les personnes travaillent et développent des compétences qui favorisent leur implication et leur engagement avec les objectifs stratégiques.

Notre procédure de travail part d’un diagnostic de la situation actuelle, la définition du modèle recherché, la création du plan d’action, l’alignement et le déploiement dans la direction et la mise en œuvre du plan dans le domaine travaillé, et peut également s’étendre à l’ensemble de l’organisation.

Certains des bénéfices obtenus pour les organisations :

• Personnel mieux formé, polyvalent et motivé.
• élargissement de la vision globale de l’activité par l’ensemble de l’organisation.
• Des personnes plus engagées avec le projet de l’entreprise.
• Développement des compétences nécessaires pour exercer un leadership participatif.
• Meilleure évaluation dans les enquêtes de satisfaction.
• Amélioration dans les aptitudes à travailler en équipe.
• Meilleure adaptation du personnel à son poste de travail.

Les services les plus sollicités par nos clients sont :

• Processus de Coaching
  • Coaching Individuel
  • Coaching en équipe
• étude du modèle de gestion des personnes
• Gestion par compétences
• Gestion de la réalisation
• Analyse du climat professionnel
• Mise en œuvre d’un système de communication interne.

Enterprise Europe Network

La Chambre de Guipúzcoa est membre du Consortium Entreprise Europe Network.

La Enterprise Europe Network (EEN) est un Réseau soutenu par la Commission Européenne depuis la Direction Générale pour le Marché Intérieur, l’Industrie, l’Entrepreneuriat et les PME (DG GROW), pour apporter soutien et conseil à l’entreprise, notamment à la PME.

Le réseau Enterprise Europe Network propose les services d’information et conseil sur les politiques et les opportunités d’affaires au niveau européen, ainsi que l’assistance dans les processus de transfert de technologie et d’accès aux programmes européens de R&D et Innovation.

WEB: Enterprise Europe Network

Iada Tolosako Erromarako bidaiako zozketako irabazlea dugu

Lehengo urtean New Yorkera bidaiaren kanpainak izan zuen arrakasta ikusita, aurten ere ildo beretik jarraitu nahi izan dugu.

Apirilaren 12tik maiatzaren 20ra bitartean Tolosa&Coren saltokietan VISA txartelaren bidez eginiko erosketa guztiak, bi pertsonentzako Erromarako bidaia irabazteko aukera izan dute, sekretuz, historiaz eta kondairaz beteriko hirira.

Oraingo honetan, irabazlea Amaia Rojo izan da, Organic49 Biologico komertzioan egindako erosketa dela eta.

Formation in-company

Grâce à notre expérience de plus de 60 ans dans l’organisation de plans de formation pour les entreprises de Guipúzcoa, nous pouvons apporter une réponse adaptée à chaque organisation. Nous organisons chaque année plus de 275 activités de formation, ce qui fait de nous des experts connaisseurs du marché de la formation : nous adaptons les contenus, les méthodologies, les professeurs spécialisés et répondons aux besoins spécifiques de chaque entreprise.

Nous proposons aux entreprises un service intégral de formation sur mesure qui inclut :

• Diagnostic des besoins.
• Formation sur mesure.
• Gestion du financement de la formation.
• Évaluation de la formation

Responsabilité Sociale Guipúzcoa

Qu’est-ce-que c’est ?

Responsabilité Sociale Guipúzcoa est une initiative par laquelle un groupe d’entreprises pilotes de Guipúzcoa regroupées dans un projet commun, encouragent, développent et conduisent un environnement socio-économique favorable au progrès et à la cohésion sociale de notre territoire.

Ces entreprises rattachées à la Chambre de Guipúzcoa encouragent le développement d’une Guipúzcoa durable d’un point de vue économique, social et environnemental, où l’activité économique des entreprises et le maintien de leur compétitivité sont des éléments clés pour la génération de richesse.

Activités

Les activités RSG s’inscrivent dans le cadre des activités prioritaires de mécénat reconnues par la Députation Forale de Guipúzcoa dans le domaine des finalités d’intérêt général de la promotion économique et de l’innovation du Territoire, concrétisées dans les objectifs généraux ci-dessous :

1. Promotion et développement national et international des PME de Guipúzcoa à travers la coopération et la collaboration entre elles.
2. Promouvoir des actions visant la création d’emploi de qualité et l’insertion professionnelle dans les entreprises des groupes à risque d’exclusion sociale : les jeunes, les femmes et les plus de 45 ans.
3. Encourager et développer des actions qui tendent à motiver l’entrepreneuriat et la capacité d’innovation.
4. Stimuler l’amélioration de la connaissance à travers des actions axées sur le partage des expériences et des connaissances entre les entreprises.
5. Promouvoir un modèle de Territoire basé sur la solidarité et la cohésion sociale grâce au travail conjoint avec des Entités déclarées d'utilité publique.

Dans ce cadre, le groupe d’entreprises qui font partie du RSG a établi les signes d’action pour son développement au cours de l’exercice 2018. 

Entreprises promotrices :

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